О продвижении по карьерной лестнице

О продвижении по карьерной лестнице

Таким образом, растущие организации нанимают и продвигают людей с учетом их вклада в общий результат и независимо от их личностных качеств, а стареющие организации нанимают и продвигают людей в зависимости от их личностных характеристик и вопреки отсутствию реальных достижений.

В зрелых компаниях, особенно тех из них, где наблюдаются нечеткие рабочие процессы и процедуры контроля или их нет вовсе, продвижение обеспечивают трудовой стаж и личные связи, а не квалификация и результаты труда.

117, 1

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован.

Смотрите также

  • Метод «гнилой селедки»Метод «гнилой селедки»
    Интересно, разглашаю ли я сейчас государственную тайну? Я ведь хорошо помню этот учебник с синим смазанным штампом спецчасти и тетради для конспектов с пронумерованными страницами, для верности прошитые насквозь толстой вощеной нитью. Совершенно секретно. Я учился на журфаке МГУ, у нас была военная кафедра. В обстановке секретности нас учили боевой …
  • О валютном курсеО валютном курсе
    Среди методов перевода стоимости («питательной субстанции») с нижнего «яруса» на «средний» сегодня особо большая роль принадлежит использованию развитыми странами завышенного курса своих валют по отношению к валютам стран периферии мирового капитализма (ПМК) . Соответственно курсы валют стран ПМК по отношению к валютам развитых стран оказываются заниженными. В чем это выражается? …
  • Россия стремительно вымираетРоссия стремительно вымирает
    Россия стремительно вымирает или о скандале шестилетней давности… Напомним, тогда молодая девчонка Екатерина Улитина, сотрудница Центрального Аналитического Центра отдела ЗАГСа, рассказала всему миру о том, что по данным ЗАГС на 1 июня 2010 года — в Российской Федерации по документам числится живого населения всего 89 654 325 человек, а не 142 000 000, …
  • ЦБ вывел из России $6,7 млрд, чтобы расплатиться по валютным долгамЦБ вывел из России $6,7 млрд, чтобы расплатиться по валютным долгам
      Отток капитала из России резко ускорился, «съедая» львиную долю валютной прибыли, которую экономика зарабатывает на взлетевших ценах на нефть. По итогам 2017 года в страну пришло 353,7 млрд долларов (+27%) — это доходы от экспорта, который на 55% состоял из нефти, газа и нефтепродуктов. Из полученной суммы 237,9 млрд …
  • Пример мобилизации ресурсов в системе управления, а также пример ее перевода в нестабильный режимПример мобилизации ресурсов в системе управления, а также пример ее перевода в нестабильный режим
    Я был свидетелем и участником неудавшейся попытки перевести систему управления в нестабильный режим. Некоторое время назад к руководству Ярославским шинным заводом пришла новая команда управленцев, в частности, я был назначен на должность директора по персоналу и социальным вопросам. До того система на заводе находилась в стабильном, застойном состоянии, управляемость была …